НПФ "благосостојба" - тоа е можност да добијат дополнителна пензија

"Благосостојба" пензиски фонд е основана во 1996 година. Во моментов, под контрола на Руски железници. Од почетокот на 2015 година, во организација служи повеќе од 1 милион корисници. НПФ "Просперитет" - институција непрофитни за управување со пензиски заштеди. Всушност, тоа има преземено во текот дел од ФИУ функции и значително се прошири можностите за граѓаните кои сакаат да добијат пристоен пензија во иднина. Повеќето клиенти "благосостојба" фонд - работници железница, должници се, исто така, активно вклучени во некои од банките во бројот на учесници.

Услуги за приватни клиенти

НПФ "благосостојба" нуди на поединци кои сакаат да се обезбеди пристоен старост, да склучи договор само со него. Во исто време, со плаќање придонеси, човек создава дополнителна пензија. Неговата големина ќе зависи од редовно плаќање и условите на големини.

Фондот "благосостојба" - организација со доброволно учество. Клиентот има право да го раскине договорот во секое време и се уште се не само што сите акумулација, но приходите на Фондот на нивните инвестиции. Покрај тоа, исто така, предложи да именува наследници што е потребно.

За корпоративни клиенти

На пазарот на трудот, и покрај кризата, секогаш постои голем број на понуди од работодавци. Особено ако компанијата треба високо квалификувани професионалци. За дополнителни предности на организацијата се повеќе се нудат на вработените корпоративни пензија програма. Во развиените земји , оваа практика долго време се користи за формирање на идните пензии на вработените и во многу е уште еден услов за работодавачот.

Корпоративно програми на Фондот "Просперитет" - можност не само да се привлечат нови вработени, но, исто така, да ги мотивира и да ја задржат персоналот. Покрај тоа, на организации кои се вклучени во формирањето на дополнителна пензија на вработените, да добијат даночни бенефиции.

Формирање на идната пензија може да се случи само на сметка на компанијата или со учество на работникот. НПФ "благосостојба" специјалисти се секогаш подготвени да им помогне на своите клиенти и да ги собереш за нив најдобро корпоративни програми на располагање или да се развијат нови.

Колку ќе направи дополнителни пензија?

Во повеќето случаи, редовни придонеси во пензиски фонд ќе ви овозможи да се добие до дополнителни половина од последната плата. "Просперитет" - организација со долгогодишно искуство на пазарот. Поради ова на клиентите да изберете големина и фреквенцијата на плаќања и идни плаќања.