Куриерска кирија

Здраво, со тебе повторно, јас сум Артем Коротеев, вашиот асистент во светот на бизнисот. Денес нема да биде обичен напис, туку посебна публикација за да им помогне на новодојдените. Поточно, ќе ги анализираме сите предности на работењето како курир и како да заработиме толку низок пост повеќе од 1000 долари месечно.

Значи, како и секогаш, ние прво утврдиме какви се курирските работни места и како се разликуваат. Првиот вид е курири во услугите за испорака. Платите се релативно мали - од петнаесет до дваесет и пет илјади рубли. За да се испорача потребно е главно писма на градот и неговите околности, понекогаш и парцели на Интернет продавници. Главната тешкотија е тоа што поради големиот обрт, односот кон вработените е често површен - дури може и да измамник и да не дава никакво влијание. Вториот вид на курир на работно место - личен курир онлајн продавница или компанија, патем, највисоко платени. Сопствениците на бизниси кои самостојно вработуваат луѓе во нивниот персонал, обично ги ценат и плаќаат многу пари за добра работа, во нашево време од 200 до 500 рубли по пат, односно околу 30.000 - 40.000 рубли месечно. Недостатоците може да се припишат на сезонност - во не сезона може да се случи, така што практично нема наредби, и ако платите се парче работа - тогаш практично нема. Третиот вид на работа од страна на курирот е курир-продавачот. На почетокот на работниот ден на курир му се дава стока под сликата, која мора да се продаде на кој било човек со какви било средства. Работата бара многу стрес и желба да заработи многу пари, излегува во 1-2% од луѓето, но вреди да се обиде, бидејќи во случај на успех, платата ќе биде повеќе од 50 000 рубли.

Во принцип, разбравме каква работа ќе треба да направиш ако одлучиш да станеш курир. Сега ќе ги анализираме специфичните ситуации и клучните фактори за кои зависи кариерата и зголемувањето на платата. И покрај фактот дека должностите понекогаш се различни, но правилата се суштински исти.

Првото нешто што секој вработен или кандидат треба да го запомни е никогаш да не задоцни за сопствената вина, но подобро е да не се доцни воопшто. Персоналниот персонал првенствено обрнува внимание на ова. Одложувањето се смета за несовесно извршување на нивните должности, дека е подобро да не наплаќате ништо на некоја личност. Ако одложувањата се систематски, тогаш тоа е труба.

Втората точка што сакам да ја забележам е уреден изглед. Курирот треба да се избричи, косата треба да се измие, чистата облека да не биде дефецирана, а потоа да не мириса на други мириси. Јас ќе дадам личен пример од животот - во службата за испорака на ANS Express постои услуга за изнајмување курир за еден ден, а принципот на компанија секогаш е да ги достават само најдобрите курири.

Третата точка е учтивост на курирот и одредена издржливост. Оваа точка е особено важна за напредок на кариерата, бидејќи следниот чекор е пост на менаџерот и дијалог со клиентите.

На четвртото место имаме брзина на работа, квалитет и изведба на дополнителни инструкции за кои нема да бидат платени. Во почетокот, оваа ставка може да изненади, но на долг рок ќе даде многу големо враќање - ако имате менаџер, може да се постигне практично се што е на работа!

И најважниот петти фактор, на кој малкумина се обрне внимание, е да ги стават своите непосредни претпоставени на себе и да ги доверат во доверба. Главната работа е да се знае мерката, инаку нема да се гледате како многу добра личност, и вие ќе бидете врамени или едноставно отпуштени.

Па, моето набљудување може да се сумира во една реченица: ако сакаш да заработиш многу - не задоцни, да биде љубезен, да им помогнеш на газдите и да ги направиш твоите пријатели! Се согласувам - едноставен рецепт за успех!